"Uno de cada
cuatro profesionales y ejecutivos de EEUU
disponen de correo electrónico. En Europa sólo uno
de cada veinte" |
Según la ETD, aunque Europa tiene grandes oportunidades en el
terreno del Teletrabajo, está perdiendo muchas de ellas: mientras uno de cada cuatro
profesionales y ejecutivos de los EEUU están conectados vía correo electrónico, en
Europa sólo uno de cada veinte.
Uno de cada cinco ciudadanos norteamericanos ya está conectado a
Internet; en Europa esta proporción se reduce a uno cada quince
ciudadanos. Esta escasa penetración del mundo online en la sociedad europea está
representando una severa disminución de nuestra competitividad. |
| ¿En qué consiste? |
El
Teletrabajo consiste en el desempeño de la actividad profesional sin la presencia
física del trabajador en la empresa durante toda o una parte importante de su
jornada laboral.
Engloba una serie de actividades y puede realizarse a tiempo completo o
parcial. La actividad profesional en el Teletrabajo implica el uso de medios de
telecomunicación que permitan el contacto entre el teletrabajador y la empresa.
Existen un buen número de actividades que se pueden desarrollar a través del
Teletrabajo: |
 Contactos de la empresa con sus
clientes y proveedores.
Trabajos de secretaría, asesoría, auditoría…
Realización de trámites.
Promociones y ventas de productos.
Labores de marketing y seguimiento de procesos.
Investigación.
Traducciones.
Control de proyectos vía remota. |
| ¿Qué se necesita para teletrabajar? |
En
esencia, lo único que se necesita para ser un teletrabajador es un ordenador, un módem y
una línea telefónica. Gracias a estos medios, se ofrece una vía rápida y barata de
comunicación y transferencia de información (mensajes, documentos, informes, gráficos,
etc.
Dependiendo del lugar se pueden llevar a cabo dos tipos básicos de Teletrabajo: |
Teletrabajo en Casa donde el hogar es el lugar de
trabajo
estipulado en un contrato con el empleador, o de aquellos
que inician una aventura empresarial desde su propia casa.
Teletrabajo en oficinas remotas. Son oficinas de recursos
compartidos que disponen de las instalaciones de
telecomunicaciones y de equipos informáticos necesarios
para desarrollar su actividad. |
| ¿Qué ventajas aporta? |
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Actualmente el Teletrabajo está experimentando un desarrollo espectacular. La mayoría de
las grandes organizaciones lo están implementado en sus procesos de gestión, desarrollo
y colaboración. Las ventajas que ofrece el Teletrabajo son: |
Para la Empresa:
Reducción de gastos generales como mobiliario, electricidad
o teléfono
Motivación del trabajador (puede planificar y organizar su
trabajo de manera personal)
Aumento
de la productividad
Reducción
de costes de desplazamiento y viajes
Eliminación
del absentismo laboral
Mayor
competitividad, al reducir gastos puede reducir el precio
de sus productos y servicios |
Para el Teletrabajador:
Mayor
integración para las personas discapacitadas.
Ahorro
en transporte, vestuario, alimentación.
Mayor
flexibilidad de horarios y autonomía.
Desgravación
fiscal que pueden tener los empleados por tener
la oficina en la vivienda.
Disminución
del estrés y la fatiga. |
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